Strategia 2027-
Uusi strategia on voimassa 1.1.2027 alkaen. Se perustuu työeläkealan yhteiseen visioon sekä Eläketurvakeskuksen toiminta-ajatukseen, visioon, missioon ja arvoihin. ETK:n hallitus vahvisti strategian 15.4.2026, ja vuoden 2027 vuosisuunnitelma tehdään uuden strategian pohjalta.
Työeläketurvan visio
Työeläke on keskeinen osa hyvinvointia ja siihen luotetaan. Se on rahoituksellisesti kestävä, tehokkaasti järjestetty ja edistää talouden vakautta.
Toiminta-ajatus
Eläketurvakeskus on lakisääteinen työeläketurvan kehittäjä, asiantuntija ja yhteisten palvelujen tuottaja.
Visio
Alan arvostetuin asiantuntija.
Missio
Toimivan työeläketurvan puolesta.
Arvot
- Luotettavasti
- Rohkeasti
- Yhdessä
Strategiset tavoitteet
1 Olemme luotettava työeläketurvan asiantuntija
Olemme luotettava työeläketurvaan liittyvän tutkimus- ja asiantuntijatiedon tuottaja. Tarjoamamme asiantuntemus tukee päätöksentekoa ja auttaa kehittämään eläkejärjestelmää. Hoidamme meille annetut tehtävät luotettavasti ja palvelemme asiakkaitamme asiantuntevasti.
2 Vahvistamme työeläketurvan tuntemista
Lisäämme kansalaisten, työnantajien ja yrittäjien tietoa ja ymmärrystä työeläkkeistä, työeläketurvaa koskevien muutosten keskeisistä sisällöistä ja vaikutuksista sekä henkilökohtaisesta työeläketurvasta. Näin osaltamme tuemme luottamusta eläketurvaan. Vaikutamme siihen, että päättäjät tuntevat työeläkejärjestelmän toimintaperiaatteet ja sen erityispiirteet julkisessa taloudessa.
3 Autamme kehittämään työeläketurvan toimeenpanoa
Edistämme työeläketurvan ja sosiaalivakuutuksen tietovirtojen ja palveluiden nykyistä sujuvampaa ja kustannustehokkaampaa toimeenpanoa. Tarjoamme toimeenpanoon ja lainsäädäntömuutosten valmisteluun tätä tavoitetta tukevia vaihtoehtoja. Osallistumme aktiivisesti tietojärjestelmäuudistusten ja muiden muutosten toteutukseen. Sujuvoitamme tietojenvaihtoa sekä edistämme työeläkealan ja alan toimintaan kytkeytyvien julkisten palveluiden digitaalista muutosta.
4 Uudistamme ja tehostamme palveluitamme
Kehitämme ja tehostamme palveluitamme pitkäjänteisesti ja suunnitelmallisesti. Parannamme tehokkuuttamme uudistamalla käsittelyjärjestelmiämme sekä hyödyntämällä laadukasta tiedonhallintaa ja prosessien automatisointia. Tavoittelemme tarkoituksenmukaisia teknisiä ympäristöjä sekä ratkaisuja ja parempaa tietoarkkitehtuuria pitäen jatkuvuuden turvaamisen, tietoturvan sekä toimintavarmuuden edelleen korkealla tasolla. Hyödynnämme tekoälyä vastuullisesti ja haemme siitä työhömme hyötyjä suunnitelmallisesti. Arvioimme palveluihin käyttämiämme resursseja ja toimintamalleja asiakashyödyn ja palvelun laadun näkökulmasta.
5 Huolehdimme osaamisestamme ja työhyvinvoinnistamme
Panostamme strategiseen ja ennakoivaan osaamisen kehittämiseen. Tuemme asiantuntijuuden kehittymistä tavoitteellisella henkilöstösuunnittelulla, valmentavalla johtamisella ja muilla osaamisen kasvua tukevilla keinoilla. Tuemme aktiivisesti henkilöstömme työkykyä ja työhyvinvointia. Olemme hyvä ja vetovoimainen työpaikka, niin henkilöstömme kuin tulevien työntekijöidemme näkökulmasta.
Lue lisää Etk.fi:ssä: