På fem år har den relativa skillnaden mellan mäns och kvinnors arbetspensionsförsäkrade medellöner minskat med tre procentenheter. I medianinkomsterna har skillnaden minskat med fyra procentenheter.

Den genomsnittliga inkomstskillnaden mellan kvinnor och män verkar ha minskat något i nästan alla åldersgrupper och både inom den privata och den offentliga sektorn.  

– Höjningarna i kommunsektorns löneprogram under de senaste åren och harmoniseringen av lönerna i välfärdsområdena har bidragit till att minska inkomstskillnaden. Kommunsektorn och välfärdsområdena är kvinnodominerade, säger PSC:s statistikplanerare Marjo Kaasila.

På den privata sektorn är kvinnors medianlön 850 euro lägre

Löneskillnaden mellan könen var i fjol minst inom kommunsektorn och välfärdsområdena, där medianinkomsten för kvinnor var 8 procent lägre än för män. Skillnaden i pengar är 260 euro. 

Den största skillnaden i löner finns inom den privata sektorn, där kvinnornas medianlön var en fjärdedel mindre än männens. Löneskillnaden är 850 euro. 

Skillnaderna i inkomstnivå beror för sin del på den kraftiga differentieringen av arbetsmarknaden efter kön.  

– Kvinnor och män arbetar ofta inom olika branscher och yrken. Dessutom har kvinnor oftare än män deltidsarbete. Kvinnor tar också ut mer familjeledighet än män, vilket påverkar kvinnornas inkomstutveckling, säger Marjo Kaasila.

Kvinnor tjänar oftare än män in pension för barnavård, sjukförmåner och examen

Arbetspension tillväxer utöver löntagarens inkomster och företagarens arbetsinkomster även för vissa så kallade oavlönade perioder, såsom vård av barn, arbetslöshet och sjukdom samt för avlagda examina.  

År 2025 tjänade nästan en miljon personer in arbetspension för oavlönade perioder. Av dem var lite över hälften kvinnor. I trafik- och olycksfallsförsäkringarna var en klar majoritet av förmånstagarna män. Även i fråga om arbetslöshetsförmåner var andelen män större. Däremot var kvinnorna i majoritet i de andra förmånerna.

Klart mest förmåner registrerades på grund av arbetslöshet. Arbetslöshetsförmåner betalades till närmare 580 000 personer.  

160 000 personer fick sjukdagpenning. Antalet anställda minskade med sju procent från året innan. 

Förmåner för barnavård betalades till 180 000 personer och examina registrerades för 120 000 personer.

Statistiken grundar sig på arbetspensionsförsäkrade inkomster

Den statistik som PSC publicerar grundar sig på arbetspensionsförsäkrade inkomster. I dem räknas allt arbetspensionsförsäkrat arbete, även oregelbundet arbete som kan vara kortvarigt eller på deltid. 

Finlands lönestrukturstatistik publiceras av Statistikcentralen.

Läs mer 

• Statistik: Arbetspensionsförsäkrade i Finland (Etk.fi)