Työeläketurva työskenneltäessä sopimuksettomassa maassa

Kun maiden välillä ei ole sosiaaliturvasopimusta (esim. Venäjä, Aasian valtiot sekä useimmat Etelä-Amerikan valtiot), sovelletaan työntekijään molempien maiden kansallisia sosiaaliturvalainsäädäntöjä. Tällöin mikään ei estä kaksinkertaisten maksujen perimistä, ja kaikki sosiaaliturvan saamista koskevat rajoitukset ovat voimassa molemmissa maissa.

Suomalaisen työnantajan palvelukseen sopimuksettomaan maahan lähetetty työntekijä on vakuutettava Suomen työeläkelain mukaan ilman aikarajaa. Tätä velvollisuutta ei poista se, että vakuutusmaksut joudutaan mahdollisesti maksamaan myös työntekomaassa.

Työnantaja voi hakea Eläketurvakeskuksesta vapautusta työntekijän eläkelain (TyEL) mukaisesta ulkomaantyön vakuuttamisvelvollisuudesta, kun työ on jatkunut yli kaksi vuotta ja kun hän on järjestänyt työntekijälle vastaavan eläketurvan muulla tavoin.

Suomalainen työnantaja ei ole velvollinen järjestämään työntekijän eläkelain mukaista eläketurvaa työntekijälle, jonka se palkkaa ulkomailta siellä tehtävään työhön (ns. paikalta palkattu työntekijä), vaikka työntekijä olisikin Suomen kansalainen.

Pakollinen eläketurva ei koske työntekijää, joka työskentelee ulkomailla työsuhteessa suomalaisen yhtiön ulkomaiseen tytär-, sisar- tai emoyhtiöön. Suomalainen yhtiö voi kuitenkin vakuuttaa vapaaehtoisesti työntekijän, jonka se on lähettänyt tällaisen konserniyrityksen palvelukseen.

Vapaaehtoinen työeläkevakuutus on mahdollinen myös, jos työntekijä lähetetään yritykseen, jossa suomalaisella yrityksellä on määräämisvaltaa. Jopa paikalta palkatulle työntekijälle voidaan ottaa vapaaehtoinen työeläkevakuutus, jos hän työn aloittaessaan kuuluu Suomen sosiaaliturvan piiriin. Työntekijä ei voi itse vapaaehtoisesti maksaa maksuja Suomen työeläkejärjestelmään, vaan vakuutuksenottajana on kaikissa tapauksissa oltava suomalainen yritys.

Työeläkevakuutuksen hoitamista varten ei näissä tilanteissa tarvita erillistä todistusta. Suomen asumisperusteiseen sosiaaliturvaan kuulumista tulee sen sijaan hakea Kansaneläkelaitokselta.